- ✓Yazılım Geliştirme
- ✓Müşteri Deneyimi
- ✓Satış & İş Geliştirme
- ✓Bilgi Güvenliği
- ✓Ürün & Tasarım
- ✓Finans & Operasyon
- ✓Esnek çalışma
- ✓Sürekli gelişim
Neden PayStripet?
Gerçek etki yaratan ürünler geliştiren, öğrenmeyi ve iş birliğini önemseyen bir kültürün parçası olursunuz. Esnek çalışma, sürekli gelişim imkânları ve açık iletişim kültürü sunarız. Kararların hızlı alındığı, herkesin fikrinin dinlendiği bir ortamda çalışırsınız. Geliştirdiğiniz özelliklerin kısa sürede kullanıcılara ulaştığını görmek, motivasyonunuzu güçlü tutar. Bürokrasiyi en aza indirip yaratıcılığa ve inisiyatife alan açan bir yapıyı benimseriz.
Çalışma Kültürümüz
Sonuç odaklı ama insana saygılı bir çalışma anlayışını benimseriz. Şeffaflık, dürüstlük ve müşteri menfaatini gözetmek temel değerlerimizdir. Ekiplerimiz küçük ve çevik; bu sayede sorumluluk alır, hızlı karar verir ve etkinizi doğrudan hissedersiniz. Birbirine destek olan, öğrenmeyi teşvik eden bir takım ruhu benimseriz. Hataları öğrenme fırsatı olarak görür, açık geri bildirim kültürünü destekleriz.
Gelişim ve Öğrenme
Mentorluk, iç eğitimler ve gerçek projelerde sorumluluk alarak hızla gelişirsiniz. Yeni teknolojileri denemeye ve en iyi pratikleri uygulamaya teşvik ederiz. Kariyer yolculuğunuzu birlikte planlar, güçlü yönlerinizi geliştirmeniz için fırsatlar sunarız. Öğrenmenin süreklilik gerektirdiğine inanır ve bunu destekleriz. Her ekip üyesinin kendi alanında uzmanlaşması için gerekli zamanı ve kaynağı sağlarız.
Açık Pozisyon Alanları
Yazılım geliştirme (backend, frontend, mobil), ürün yönetimi, tasarım (UI/UX), bilgi güvenliği, satış ve iş geliştirme ile finans ve operasyon alanlarında yetenekli adayları bekliyoruz. Hem deneyimli profesyonellere hem de kariyerinin başındaki yeteneklere yer açıyoruz. Farklı disiplinlerden gelen, meraklı ve öğrenmeye açık adaylar ekibimize her zaman değer katar.
Çeşitlilik ve Kapsayıcılık
Farklı bakış açılarının daha iyi ürünler ortaya çıkardığına inanırız. İşe alım ve terfi süreçlerimizde fırsat eşitliğini gözetir, kapsayıcı bir çalışma ortamı sağlamayı hedefleriz. Herkesin kendini güvende ve değerli hissettiği bir kültür, hem çalışan memnuniyetinin hem de kurumsal başarının temelidir.
Başvuru Süreci
Özgeçmişinizi ve ilgilendiğiniz pozisyonu info@paystripet.com adresine iletebilirsiniz. Uygun bir pozisyon olmasa bile, güçlü profilleri değerlendirmek üzere kaydederiz. Başvurunuz incelendikten sonra, uygun görülmesi halinde görüşme sürecine davet edilirsiniz. Süreç boyunca size şeffaf ve zamanında geri bildirim vermeye özen gösteririz. Adayların deneyimini de bir kullanıcı deneyimi gibi ele alır, süreci mümkün olduğunca sade tutarız.
Etki Yaratma Fırsatı
PayStripet'de geliştirdiğiniz her özellik, gerçek işletmelerin tahsilatını doğrudan kolaylaştırır. Küçük ekipler, büyük sorumluluklar ve hızlı yayına alma kültürü sayesinde, işinizin etkisini kısa sürede görürsünüz. Burada emeğiniz bir dosyada kalmaz; sahada karşılık bulur.
Öğrenmeye Yatırım
Ekip arkadaşlarımızın gelişimini bir maliyet değil, bir yatırım olarak görürüz. Mentorluk, iç eğitimler ve gerçek projelerde sorumluluk alma imkânıyla, herkesin kendi alanında derinleşmesini destekleriz. Öğrenme, kariyer yolculuğunun her aşamasında sürer.
Dengeli Çalışma
Sonuç odaklı olmak, insanı göz ardı etmek anlamına gelmez. Esnek çalışma, açık iletişim ve birbirine destek olan bir takım ruhuyla, sürdürülebilir bir tempo kurarız. Uzun vadeli başarının, dengeli ve motive bir ekipten geçtiğine inanırız.
Adil ve Kapsayıcı
İşe alım ve gelişim süreçlerimizde fırsat eşitliğini gözetir, farklı bakış açılarını bir zenginlik olarak görürüz. Herkesin kendini güvende ve değerli hissettiği bir ortam, hem çalışan memnuniyetinin hem de daha iyi ürünlerin temelidir.
Ekipte Bir Gün
PayStripet'de günler, gerçek problemleri çözmekle geçer. Küçük ve çevik ekiplerimizde, fikirlerinizi hızla hayata geçirir, geliştirdiğiniz özelliklerin kısa sürede kullanıcılara ulaştığını görürsünüz. Açık iletişim kültürü sayesinde herkesin sesi duyulur; kararlar birlikte alınır. Bürokrasinin en aza indirildiği bu ortamda, işinize anlam katan bir etki yaratırsınız.
Değerlerimizle Uyum
İşe alımda teknik yetkinlik kadar, değerlerimizle uyumu da önemseriz. Dürüstlük, müşteri menfaatini gözetmek, öğrenmeye açıklık ve takım ruhu, aradığımız temel niteliklerdir. Doğru değerlere sahip meraklı bir aday, zamanla her yetkinliği kazanabilir. Bu nedenle uzun vadeli ve karşılıklı güvene dayalı bir ilişki kurabileceğimiz ekip arkadaşları ararız.
Gelişiminize Yatırım
Ekip arkadaşlarımızın gelişimini desteklemeyi bir sorumluluk olarak görürüz. Mentorluk, iç eğitimler ve gerçek projelerde sorumluluk alma imkânıyla, her çalışanın kendi alanında derinleşmesini sağlarız. Kariyer hedeflerinizi birlikte planlar, güçlü yönlerinizi geliştirmeniz için fırsatlar yaratırız. Sizin gelişiminiz, kurumumuzun da geleceğine yapılan bir yatırımdır.
Açık İletişim Kültürü
Ekiplerimizde hiyerarşinin değil, fikirlerin öne çıktığı bir iletişim kültürü benimseriz. Herkes görüşünü özgürce paylaşabilir, kararlar birlikte tartışılarak alınır. Yapıcı geri bildirim, kişisel eleştiri olarak değil, gelişim fırsatı olarak görülür. Bu açıklık, hem daha iyi kararlar almamızı hem de çalışanların kendini değerli hissetmesini sağlar. Şeffaf ve dürüst iletişim, güçlü bir ekip ruhunun ve sağlıklı bir çalışma ortamının temelini oluşturur.
Denge ve İyi Oluş
Sürdürülebilir başarının, çalışanların iyi oluşundan geçtiğine inanırız. Bu nedenle iş ve özel yaşam dengesini gözeten esnek çalışma anlayışını destekleriz. Yoğun dönemlerin ardından dinlenmeye alan açar, çalışanlarımızın uzun vadede verimli ve mutlu kalmasını önemseriz. Tükenmişliğin ne bireye ne de kuruma fayda sağladığının bilincindeyiz. İyi oluşu gözeten bir kültür, hem çalışan bağlılığını hem de üretilen işin kalitesini yükseltir.
Başvuru Süreci
İşe alım sürecimizi olabildiğince şeffaf ve adayı önemseyen bir biçimde yürütürüz. Başvurunuzun her aşamasında sizi bilgilendirir, sürecin ne kadar süreceğini önceden paylaşırız. Görüşmelerde yalnızca sizi değerlendirmez, aynı zamanda kurumumuzu ve ekibimizi de size tanıtırız çünkü doğru eşleşmenin iki taraflı olduğuna inanırız. Sürecin sonunda, olumlu ya da olumsuz, her adaya geri dönüş yaparız. Adaya saygı, işveren markamızın vazgeçilmez bir parçasıdır.
Bu sayfa örnek amaçlı bir demo içeriğidir. Ekibimize katılmak isterseniz info@paystripet.com adresinden bize yazabilirsiniz.
Hemen başlayın
Başvurunuzu yapın, onay sonrası panelinizdeki demo ödeme ekranıyla test edin.
Başvuru Yap